DipMasters.Com
курсовые, дипломы, контрольные, рефераты
 
   
   » Главная  » Конституционное право Российской Федерации  » Государственные гарантии по оплате труда

 


Введение 2

1. Государственные гарантии для работников бюджетной сферы 3

2. Индексация заработной платы 5

3. Запрет на дискриминацию в сфере труда 6

4. Минимальный размер оплаты труда 8

5. Сроки и порядок выплаты заработной платы 15

6. Выплата зарплаты в неденежной форме 19

7. Ограничение удержаний из заработной платы 20

8. Получение работником заработной платы в случае прекращения деятельности работодателя и его неплатежеспособности 23

9. Ответственность работодателей 23

10. Государственный надзор и контроль 24

Заключение 25

Литература 26

Конституция РФ провозглашает, что Россия - социальное государство, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека. В РФ охраняются труд и здоровье людей, устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда (ст. 7). Другими словами, государство придает минимальному размеру оплаты труда значение социального стандарта, функция которого состоит в том, чтобы обеспечить в соответствии с обязательствами, взятыми на себя по Международному пакту об экономических, социальных и культурных правах, каждому работнику право на достаточный жизненный уровень. В связи с этим весьма актуальными являются условия о разработке системы минимальных государственных стандартов по основным показателям уровня и качества жизни населения и уточнении методики определения структуры и стоимостной величины потребительских расходов в пределах прожиточного минимума для основных социально-демографических групп населения.

Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный) (7-е издание, переработанное и дополненное) (под ред. К.Н. Гусова) (Проспект, 2008)

Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный) (издание второе, дополненное) (отв. ред. А.М. Куренной, С.П. Маврин, Е.Б. Хохлов) (Издательский Дом Городец, 2007)

Постатейный комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (под ред. Ф.Н. Филиной) (ГроссМедиа, РОСБУХ, 2007)

Энциклопедия трудовых отношений (издание 2-е, переработанное и дополненное) (Е.А. Исайчева) (Издательство Альфа-Пресс, 2007)

Оплата труда. гарантии и компенсации. новые правила (С.Е. Чаннов, М.В. Пресняков) (ГроссМедиа, 2007)

Трудовое право России / Под ред. С.П. Маврина и Е.Б. Хохлова М., 2002.

Григорьева В.Е. МРОТ прекращает свое шествие по нормативным документам // Российский налоговый курьер. 2000. N 10.

Шадрин В. Зарплатная реформа: от несправедливого равенства к неравной справедливости // Человек и труд. 2009. N 1ю

Кириллова Н. Оплата труда бюджетников: новая модель // Человек и труд. 2003. N 2.

Герасимов М. Москва собирается вводить свой МРОТ // Человек и труд. 2001. N 10.

Бухгалтерское приложение к газете Экономика и жизнь. Выпуск 37. Сентябрь. 2008.

Примечаний нет.

 

Дисциплина: Конституционное право Российской Федерации